바다에서 시작하는 깨끗한 미래

▶소외계층 돕기 위해 23년간 8.8억원 익명 기부한 숨은 영웅, 남몰래 기부 이어가며 귀감돼 지역사회에 선한 영향력 전파▶최우수상 단체부문에 ‘열린의사회’, 개인부문 윤주홍 씨 선정▶권오갑 이사장, “선한 영향력 지원해 나눔의 선순환 이끌 것” HD현대1%나눔재단(이사장 권오갑)이 ‘HD현대아너상’ 첫 대상 수상자로 ‘얼굴 없는 천사’를 선정했다.HD현대아너상은 어려운 이웃을 위해 헌신하는 시민영웅을 발굴, 지원해 우리 사회 내 선한 영향력을 확산시키는 것을 목표로 HD현대1%나눔재단이 올해 새롭게 제정한 상이다.HD현대1%나눔재단은 12일(화) 재단 홈페이지를 통해 ‘얼굴 없는 천사’를 비롯한 제1회 HD현대아너상 수상자들을 발표했다. 재단 측은 심사과정에서 ▲비전·목표 ▲사회공헌 활동성 ▲공익 및 사회적 기여도 ▲사회문제 해결 및 헌신 등을 중점적으로 고려해 수상자를 선정했다.대상으로 선정된 ‘얼굴 없는 천사’는 지난 2000년부터 해마다 익명으로 성금을 기부해 전주시 소외계층의 생계와 학업을 돕고 있는 ‘숨은 영웅’이다.현재까지 본인의 정체를 철저히 숨긴 채 선행을 이어가고 있어 ‘얼굴 없는 천사’로 불린다. 지난 2000년 58만 4천 원을 시작으로, ‘얼굴 없는 천사’가 23년 동안 남몰래 기부한 금액은 8억 8천여만 원에 달한다.‘얼굴 없는 천사’의 이러한 선행이 귀감(龜鑑)이 되면서 기부에 동참하겠다는 주민들이 늘어나는 등 지역사회에 선한 영향력을 전파하고 있기도 하다.HD현대1%나눔재단은 스스로를 드러내지 않고 묵묵히 기부를 이어오며, 우리 사회에 나눔의 의미를 일깨워주고 선한 영향력을 확산시킨 점을 높이 평가해 ‘얼굴 없는 천사’를 대상으로 선정했다.HD현대1%나눔재단은 상금 2억 원을 전주시에 전달, ‘얼굴 없는 천사’가 평소 밝혀온 뜻에 따라 소외계층을 돕는 일에 사용되도록 할 예정이다.또한 HD현대1%나눔재단은 최우수상 단체부문에 민간의료봉사단체인 ‘열린의사회’를, 개인부문에 소외계층을 위해 무료·반값 진료로 봉사해 온 의사 윤주홍 씨를 선정했다. ‘얼굴 없는 천사’는 HD현대 임직원들이 직접 투표로 뽑은 ‘1%나눔상’ 수상자로도 선정됐다.HD현대1%나눔재단은 지난 7월부터 공모를 통해 후보를 선정했고, 서류심사와 현장심사, 심사위원의 최종심사에 더해 급여나눔에 동참하고 있는 임직원들의 투표를 거쳐 최종 수상자를 선정했다.HD현대1%나눔재단은 오는 19일(화) 경기도 성남시 HD현대글로벌R&D센터에서 시상식을 개최할 예정이다.HD현대1%나눔재단 권오갑 이사장은 “HD현대아너상을 준비하며 우리 사회에 선한 영향력을 확산시키는 숨은 영웅들이 많다는 사실에 깊은 감동을 받았다”며, “앞으로 소외이웃에 대한 직접적인 지원뿐만 아니라 그들을 돕는 영웅들에 대한 지원도 이어 나감으로써 나눔의 선순환을 이끌어 나갈 것”이라고 밝혔다.한편 HD현대1%나눔재단은 지난 2011년 국내 대기업 최초로 급여의 1%를 기부하기로 뜻을 모아 설립된 HD현대오일뱅크1%나눔재단을 2020년에 전 계열사 임직원으로 확대해 설립된 재단으로, 우리 사회 소외이웃에 대한 지원을 확대해 나가고 있다.

▶ 국내 첫 노사 공동 안전문화 전담 조직 구성 등 안전문화 추진사례 높은 평가▶ 산불, 수해 국가재난사태에 굴착기·성금 다양한 사회공헌도▶ 조영철 사장, “임직원 건강하고 안전하게 일할 수 있는 사업장 구축해 안전문화 선도할 것"HD현대인프라코어가 11일(월) 정부 세종컨벤션센터에서 열린 ‘2023 안전문화대상’ 시상식에서 대통령표창을 수상했다.‘안전문화대상'은 행정안전부 주관으로 공공·민간 각 분야에서 추진한 우수 안전문화활동 사례를 발굴해, 안전문화 확산에 기여한 유공자와 우수단체 등을 대상으로 2005년부터 매년 시상하고 있다.행정안전부는 지난 7월부터 지방자치단체, 공공기관, 민간단체, 개인 등을 대상으로 공모해 총 38개의 수상자를 선정했다.대통령표창을 수상한 HD현대인프라코어는 노사가 공동으로 독자적인 안전문화사업을 추진한 사례에 대해 높은 평가를 받았다.HD현대인프라코어는 2021년 국내 최초로 노사 공동 안전문화 전담조직을 구성했으며, 연평균 150억 원의 안전투자를 집행하고 있다.또한, 직원들의 자발적인 인식변화를 위해 안전문화 슬로건·동영상 경진대회, 안전문화 히어로즈 포상, 안전의 날 운영 등 다양한 안전문화 동기부여 활동을 펼쳐왔다.강릉 산불화재와 경북 수해현장 등 국가재난사태에는 굴착기를 지원해 복구를 돕고, 지역 재래시장 화재복구에 기금을 지원하는 등 사회공헌활동도 활발히 펼치며 시민들의 생활안전 확보를 도왔다.HD현대인프라코어 조영철 사장은 “모두를 위한 안전은 절대 타협할 수 없는 핵심가치”라며 “앞으로도 임직원이 건강하고 안전하게 일하는 사업장을 구축해 안전문화를 선도하는 기업이 될 것”이라며 수상소감을 밝혔다.■사진설명: HD현대인프라코어가 11일(월) 정부 세종컨벤션센터에서 개최된 ’2023 안전문화대상‘에서 '대통령표창'을 수상했다.(사진 좌측부터 이상민 행정안전부 장관, HD현대인프라코어 조영철 사장)

▶ 인류 혁신 기반인 인프라 건설의 청사진 ‘사이트 트랜스포메이션’ 공개▶ 정기선 부회장 CES 2024 기조연설 … 미래 혁신전략 및 비전 발표▶ “인류의 미래를 새롭게 건설하는 ‘퓨쳐 빌더’의 리더십 보여줄 것”HD현대가 세계 최대 정보기술(IT) 전시회인 ‘CES 2024’에서 인류의 지속가능성을 위한 육상 혁신 비전 ‘사이트 트랜스포메이션(Xite Transformation)’을 선보인다고 7일(목) 밝혔다.  HD현대는 내년 ‘CES 2024’의 기조연설(Keynote)을 통해 ‘사이트 트랜스포메이션’을 바탕으로 한 인프라 건설의 종합적인 혁신전략과 비전을 전 세계에 알릴 예정이다. 기조연설자로는 정기선 부회장이 나선다.  ‘사이트 트랜스포메이션’은 안전과 안보, 공급망 구축, 기후 변화 등 인류가 직면한 문제 해결을 위한 비전으로, HD현대는 바다에 이어 인류 혁신의 기반이 되는 육상 인프라로 미래 비전을 확장, 육·해상을 아우르는 ‘퓨쳐 빌더(Future Builder)’로서 지속가능한 미래 구현에 더욱 적극적으로 나설 계획이다.  3년 연속 CES에 참가하는 HD현대는 지난 ‘CES 2023’에서 바다에 대한 관점과 활용방식의 근본적 변화를 이뤄낼 ‘오션 트랜스포메이션(Ocean Transformation)’을 통해 HD현대만의 미래 해양 전략과 성장 동력을 선보인 바 있다.  HD현대의 전시관은 약 300평 규모로, ▲퓨쳐 사이트(Future Xite) ▲트윈 사이트(Twin Xite) ▲ 제로 사이트(Zero Xite) 등 크게 3가지 테마로 구성된다.  퓨쳐 사이트에서는 HD현대의 첨단 무인·자동화 기술력을 활용한 차세대 건설 현장의 미래상을, 트윈 사이트에서는 디지털 트윈 기술을 기반으로 한 현장 관제 솔루션 및 원격 제어 기술을 소개한다. 제로 사이트에서는 그룹의 다양한 경험과 기술 역량이 담긴 친환경 에너지 밸류체인을 공개한다.  HD현대 관계자는 “이번 CES 2024에서는 바다(Ocean)에 이어 육상(Xite)에서도 인류의 미래를 새롭게 건설하는 ‘퓨쳐 빌더’로서의 리더십을 보여줄 것”이라며, “HD현대가 꿈꾸는 지속가능한 미래의 모습과 산업 패러다임 전환에 많은 관심과 기대를 부탁드린다”고 말했다.  한편, HD현대는 내년 1월 10일(수) 오전 9시(미국 시각) 라스베이거스 베네시안(Venetian) 호텔에서 국내 기업 가운데 세 번째이자, 비(非)가전 기업 최초로 지멘스(Siemens), 월마트(Walmart), 로레알(L’Oreal) 등 글로벌 업계 톱-티어 기업들과 함께 CES 기조연설에 나설 예정이다.   ■ 사진설명: HD현대 전시관 조감도 

▶ 산업부 주최 30회째 맞아…경영혁신 및 ESG 모범기업에 포상▶ ESG경영과 브랜드 아이덴티티 선포 및 관련 활동 추진에 높은 평가▶ 최철곤 사장, "디지털·ESG로 혁신한 최고의 사례로 기억되도록 할 것"  HD현대건설기계가 7일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 개최된 제30회 기업혁신대상 시상식에서 '대통령상'을 수상했다고 밝혔다.올해 30회째를 맞이한 '기업혁신대상'은 산업통산자원부가 주최하고 대한상공회의소가 주관하며, 기업의 혁신활동을 촉진하기 위해 경영혁신과 ESG 경영실천에 앞장 선 모범기업을 선정해 시상하고 있다.  지난 7월부터 서류·현장·종합심사 과정을 거쳐 혁신과 ESG경영에 앞장선 HD현대건설기계 등 19개 기업이 수상의 영예를 안게 됐다.대통령상을 수상한 HD현대건설기계는 올해 초 새로운 혁신을 위한 브랜드 아이덴티티(BI: Brand Identity)로 ESG경영과 디지털대전환이란 가치를 담은 '컴포트 인텔리전스(comfort Intelligence)'를 선포하고, 다양한 활동을 적극적으로 추진하며 실질적인 성과를 창출한 점에서 높은 평가를 받았다.ESG경영 측면에서는 친환경 비즈니스 전환 전략을 수립해 △2040년까지 전체 매출 중 친환경 제품의 비중 97%까지 확대 목표 △2050년 글로벌 사업장 탄소중립 계획 수립 △2025년 국내 사업장 RE100 달성 △2021년 수소 휠 굴착기 알파버전 개발 △1.9톤 전기 미니굴착기 개발을 비롯해 협력사 시설투자 및 운영자금 조성 등 협력사와 상생으로 제품 품질 향상을 추진한 점에서 호평 받았다.디지털대전환 측면에서는 △디지털 제품 혁신을 통한 AI로봇으로의 발전 △디지털 서비스 혁신을 통한 고객 만족 증대 △디지털 트윈 기술 기반 스마트팩토리 구축 △팔란티어 도입을 통한 빅데이터 플랫폼으로 업무 효율화 △AI 기술 탑재 고객 서비스 프로그램 개발을 진행 중이다.최철곤 HD현대건설기계 사장은 이날 시상식에서 "대한민국 중공업 산업의 강자로서 디지털·ESG로 혁신한 최고의 사례로 기억되도록 하겠다"며, "친환경 전동화·자율화 장비를 개발하고, 사업 운영에 첨단 기술을 도입해 고객과 세상에 혁신적이고 지속가능한 가치를 제공하겠다"고 소감을 말했다.  한편, HD현대건설기계는 2022년 한국의 경영대상에서 ESG 경영 부문 '대상' 수상, 2023년 한국에서 가장 존경받는 기업에서 건설기계 부문 '1위', 2023년 대한민국 지속가능선도기업에서 기계 및 산업장비 부문 '1위', 2023년 한국ESG기준원에서 최고등급인 A+를 획득하고 ESG 우수기업으로 선정되는 등 사업 경쟁력 및 ESG경영 역량에 대해 인정받고 있다.■사진 설명: HD현대건설기계가 7일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 개최된 제30회 기업혁신대상 시상식에서 '대통령상'을 수상했다. (사진 왼쪽부터 이승렬 산업통상자원부 산업정책실장, 최철곤 HD현대건설기계 사장)

HD현대오일뱅크는 ESG경영 실천 활동의 일환으로 임직원들의 생태환경 보호에 대한 관심을 높이기 위해 ‘100일의 식집사 프로젝트’ 캠페인을 진행했다고 6일 밝혔다.동 프로젝트는 임직원들에 집씨통*과 토종나무 씨앗을 지급하여 각 가정에서 100일간 묘목으로 키우는 자발적 체험형 캠페인이다. 약 100여명의 임직원이 참여하였으며, 희망하는 임직원에 한해 분재한 묘목을 노을공원 내 나무자람터에 직접 식재할 수 있는 기회를 마련하여 그 의미를 더했다.* ‘집에서 씨앗 키우는 통나무’의 줄임말로, 쓰러지거나 정리가 필요한 나무를 활용해 만든 화분 약 4개월 간 정성껏 키워 자연으로 돌려보낸 묘목은 약 200그루로, 식재 된 묘목이 모두 건강하게 자라 숲을 이루게 될 경우 전 생애주기에 걸쳐 약 40ton의 탄소 감축 효과를 기대할 수 있다.* 출처: 국립산림과학원 2019 주요 산림 수종의 표준 탄소 흡수량 이번 캠페인에 참여한 한 임직원은 “쓰레기가 나오지 않는 포장에서부터 죽은 나무를 재활용해 만든 화분까지, 캠페인의 모든 과정에서 환경에 대한 진심이 느껴졌다” 면서, “내가 키운 작은 묘목 한 그루가 숲을 이루는 큰 나무로 성장할 생각을 하니 뿌듯하다”고 소회를 밝혔다.한편, HD현대오일뱅크의 관계자는 “환경에 대한 임직원들의 뜨거운 관심 속에 많은 묘목들을 숲으로 보낼 수 있어 뜻 깊고, 앞으로도 ESG 캠페인 및 다양한 관련 활동들을 통해 ESG 경영 내재화에 힘쓸 예정”이라고 밝혔다.

▶ 13일(월) HD현대 글로벌 R&D센터 내 ‘전동화센터’ 개소식 개최 ▶ 그룹 전동화 역량 한 곳에.. 설승기 교수 기술자문위원 위촉 ▶ 시너지 극대화 해 무탄소 선박·굴착기 상용화, 함정 전동화 선도 ▶ 정기선 부회장 “새로운 50년 비전 실현 위해 전동화 역량 필수”HD현대가 글로벌 탈탄소 시장을 선도하기 위한 초격차 전동화 기술 확보에 나선다. HD현대는 경기도 성남시 HD현대 글로벌R&D센터(GRC)에서 전동화센터 개소식을 개최했다고 13일(월) 밝혔다. 이날 행사에는 HD현대 정기선 부회장, HD현대사이트솔루션 조영철 사장, 이동욱 사장, HD현대일렉트릭 조석 사장, HD한국조선해양 김성준 부사장, HD현대중공업 특수선사업부 주원호 부사장, HD현대로보틱스 김완수 부사장 등 그룹 내 주요 인사들이 참석했다. HD현대는 그룹 내 계열사 별로 운영하던 전동화 연구조직들을 전동화센터로 통합, HD한국조선해양 미래기술연구원 내 직속센터로 신설했다. 이에 따라 HD한국조선해양의 전기제어연구실, HD현대사이트솔루션의 전력전자개발팀, HD현대일렉트릭의 전력시스템연구실이 ‘전동화센터’로 통합된다. 또한, 전동화 분야에서 세계적인 석학 설승기 서울대학교 교수를 전동화센터의 기술자문위원으로 위촉했다. 설승기 교수는 ‘조선해양’, ‘건설기계’, ‘일렉트릭’, ‘로보틱스’ 4개 부문에 대한 기술자문과 임직원 대상 강연을 진행하며 그룹 내 전동화 역량 강화에 기여할 예정이다. HD현대는 전동화센터를 통해 무탄소 전기추진 선박·굴착기 개발 등 핵심사업의 차별화된 기술 우위를 확보해 나간다는 목표다. 이를 위해 조선해양·건설기계 분야의 전동화 선행 기술 및 핵심부품 개발을 중심으로 연구를 진행, 핵심사업 전동화에 속도를 낸다는 계획이다. 더불어 전동화센터를 통해 유·무인 함정 전기추진체계 국산화를 추진함으로써 혁신적인 함정 전동화를 실현한다는 방침이다. HD현대중공업은 국내 최초로 함정의 발전체계와 추진체계를 일원화하여 25MW급 대용량·고출력 ‘통합전기추진체계’를 적용한 한국형 차세대 구축함(KDDX) 기본설계를 수행하고 있다. HD현대는 지난해 12월 그룹의 새 비전을 선포하며, “전동화·자율화 기술 및 디지털 플랫폼을 기반으로 해양 모빌리티 및 친환경 에너지 산업을 선도하겠다”는 포부를 밝힌 바 있다. 정기선 HD현대 부회장은 이날 개소식에서 “그룹의 새로운 50년을 이끌어나갈 비전을 실현하기 위해서는 전동화 역량 확보가 필수적”이라며, “전동화 기술개발과 연구 인력확보로 HD현대의 전동화센터가 세계 최고 수준의 전동화센터로 거듭날 것을 기대한다”고 밝혔다. 한편, HD현대의 조선 계열사인 HD현대중공업은 지난 5월 독자 개발한 전기추진시스템이 탑재된 하이브리드 전기추진선 ‘블루 웨일호’를 건조한 바 있으며, 현대미포조선은 지난해 11월 국내 최초 직류 기반 전기추진선 ‘울산 태화호’를 건조한 바 있다. <끝>